INTERVIEW社員インタビュー

東京支社長という責任感のある役職を任せてもらっております。

仕事内容は、主に新人スタッフへの知識研修や営業研修、また現場でのOJT研修などをメインで行っています。

他にも、パートナー企業様とのお打ち合わせや、社内の他事業部との打ち合わせなど、NURO光事業関連の多岐にわたる業務を行っています。

私自身も営業実績を積むことで現在の役職を任せてもらったという経緯がありますが、新しく入社したスタッフを教育し、そのスタッフがどんどん実績を出していくことが一番の喜びですね！

20代前半の頃に勤めていた会社があって、そのときの上司にお誘いを受けて入社しましたね。

ちなみに、その方は現在の社長です。 入社の決め手になったのはいくつかあるんですが、とにかく「楽しそうに仕事してるな」と思ったのと、営業能力やスキルだけではなく「人を育ててくれる」なと感じたことですね。

人それぞれ仕事の楽しみ方は違いますが、私が好きなのはベクタライズのチームの強さです。

個人での目標達成ももちろんうれしいですが、チームでの目標達成はさらにうれしいです。

仕事が終わっても同僚と意見交換し、後輩の目標達成するための方法を考える時間が多くなりました。

それは、先輩がしてくれたことを、今まさに私が後輩にさせてもらっています。

仕事って、実は本気で取り組んだほうが断然面白いんですよ！ ベクタライズは信頼できる仲間や環境が整っているので、僕たちと一緒に頑張りましょう！